Mitarbeiter Orten
Haben Sie einen Betrieb in dem ihre Mitarbeiter oft im Außendienst tätig sind und Sie wollen wissen wo sie sich gerade befinden, dann können Sier per Handyortung den Standort ihrer Mitarbeiter selbstverständlich orten, vorausgesetzt Sie haben zuvor eine schriftliche Einverständniserklärung ihrer Mitarbeiter eingeholt. Ohne diese machen Sie sich strafbar, selbst wenn die Handys auf den Namen ihrer Firma laufen.
Flottenortung
Betreiben Sie einen Fuhrpark und wollen im Sinne einer exakten Logistik immer genau wissen wo sich ihre Fahrzeuge gerade befinden, dann können Sie einerseits auf sehr teure Flottenortungssysteme zurückgreifen. In der Vergangenheit waren solche Systeme sehr teuer, in Zeiten von iPhone oder Android Smartphones ist das glücklicher Weise viel billiger geworden. Für ein paar hundert Euro lassen sich so eine ganze Flotte mit Smartphones ausrüsten und dann z.B. mit Google Latitude sehr einfach vom Schreibtisch aus über die Autobahnen Deutschlands verfolgen. Natürlich lassen sich diese Daten so einfach in professionelle Logistik Programme integrieren aber für kleinere Speditionen ist es sicherlich eine gute Lösung.
Ist die Ortung der Angestellten legal?
Ja die Ortung der Angestellten ist erlaubt, aber nur wenn zuvor eine schriftliche Einwilligung unterschrieben wurde. Hier finden Sie eine Liste von Handyortungs Firmen die wir für Sie zusammengestellt haben. Ortungsfirmen.
Achtung, rechtlicher Hinweis!!!
Wer seine Mitarbeiter ohne deren ausdrückliche schriftliche Einwilligung heimlich ortet macht sich strafbar, auch wenn die Handys der Firma gehören.